หน้าหลัก
ข้อมูลเทศบาล
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์ / พันธกิจ
สภาพและข้อมูลพื้นฐาน
สภาพทั่วไป
สภาพทางสังคม
สภาพทางเศรษฐกิจ
ด้านการบริการพื้นฐาน
อำนาจหน้าที่
โครงสร้างองค์กร
นโยบายการบริหารงาน
สำนักงาน
การป้องการทุจริต
วัฒนธรรมองค์กร
ข้อมูลบุคลากร
คณะผู้บริหาร
สมาชิกสภาเทศบาล
หัวหน้าส่วนราชการ
พนักงานเทศบาล
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านตาเรือง
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านเขาแก้ว
กองทุน สปสช. ทต.ปะตง
สำนักทะเบียนพาณิช ทต.ปะตง
ศูนย์คุ้มครองผู้บริโภค ทต.ปะตง
งานนิติการ
งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
งานสาธารณสุข
งานจัดเก็บรายได้
งานวิเคราะห์แผนนโยบาย
ข้อมูลการดำเนินงาน
แผนพัฒนาตำบล
แผนยุทธศาสตร์ฯ
แผนพัฒนาท้องถิ่น
การประเมินผลแผนพัฒนา
แผนดำเนินงานประจำปี
แผนอัตรากำลัง
แผนการจัดหาพัสดุประจำปี
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีี
ข้อบัญญัติ
ข้อบัญญัติงบประมาณประจำปี
ข้อบัญญัติองค์การบริหารส่วนตำบลปะตง
ข้อบัญญัติเรื่องอื่นๆ
รายงาน
รายงานการคลัง
รายงานผลการดำเนินงาน
รายงานการประชุมผู้บริหาร
รายงานการประชุมสภา
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
รายงานการควบคุมภายใน
จัดซื้อจัดจ้าง
ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง
ข่าวประชาสัมพันธ์
ภาพกิจกรรม
โอนงบประมาณ
อปท.ที่มีการบริหารจัดการที่ดี
สถิติการปฏิบัติราชการประจำปี
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
ประมวลจริยธรรมข้าราชการ ทต.ปะตง
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
กฏหมายจัดตั้ง
กฎหมายบริหารงานบุคคล
กฎหมายจัดซื้อจัดจ้าง
กฏหมายเลือกตั้ง
กฎหมายการจัดเก็บภาษาที่ดินและสิ่งปลูกสร้าง
กฎหมายข้อมูลข่าวสารของราชการและมติ ครม.
ข้อมูลบริการประชาชน
สายตรง อบต.
ติดต่อสำนักงาน
สอบถามข้อมูลข่าวสาร
สายตรงนายก
ศูนย์รับเรื่องร้องทุกข์
สินค้าชุมชน
สถานที่ท่องเที่ยว
แผนที่
กระดานสนทนา
วารสาร
คู่มือสำหรับประชาชน
ดาวน์โหลดเอกสาร แบบฟอร์มต่างๆ
การมอบอำนาจ
โรงเรียนผู้สูงอายุ
รางวัลแห่งความสำเร็จ
กิจกรรมหลัก
ความรู้ข้อมูลข่าวสารของราชการ
ข้อมูลข่าวสารเพื่อสร้างการรับรู้สู่ชุมชน
ศูนย์ช่วยเหลือประชาชน ทต.ปะตง
การจัดการองค์ความรู้ ภายในองค์กร
ศูนย์ข้อมูลข่าวสารของทางราชการ ทต.ปะตง
ข้อมูลภารกิจด้านเเหล่งน้ำขององค์การปกครองส่วนท้องถิ่น
การจัดการสารสนเทศ
โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา (COVID-19)
รายงานสถานการณ์ โควิด-19
คำแนะนำประชาชน
7 มาตรการไม่ธรรมดา รับมือ COVID-19 ทั่วโลก
แถลงประจำวัน
การป้องกันโควิด19
คําแนะนําการสวมหน้ากากอนามัยทางการแพทย์
SOCIAL DISTANCING การเว้นระยะห่างทางสังคม
หน้ากากอนามัย ขยะติดเชื้อที่ต้องจัดการให้ถูกวิธี
ข้อมูลพื้นฐาน
โครงสร้างองค์กร
ข้อมูลผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
ข้อมูลการติดต่อ
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
กฏหมายจัดตั้ง
กฎหมายบริหารงานบุคคล
กฎหมายจัดซื้อจัดจ้าง
กฏหมายเลือกตั้ง
กฎหมายการจัดเก็บภาษาที่ดินและสิ่งปลูกสร้าง
กฎหมายข้อมูลข่าวสารของราชการและมติ ครม.
กฎหมายกระจายอำนาจ
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
Q&A
Social Network
Facebook ทต.ปะตง
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
แผนการดำเนินงาน
แผนการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
E-Service
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
การใช้จ่ายเงินสะสม
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
รายการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
คำสั่งมอบหมายงาน
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้ประชาชนมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
นโยบาย No Gift Policy
ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโนบาย No Gift Policy
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่รัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่รัฐ
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
มาตรการให้ผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วม
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใส ในการจัดซื้อจัดจ้าง
มาตรฐานการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
มาตรการป้องกันการรับสินบน
มาตรการป้องกันการขัดกัน ระหว่างผลประโยชน์ส่วนตน กับผลประโยชน์ส่วนร่วม
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
Username :
Password :
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
นโยบายบริหารทรัพยากรบุคคล 2566
ดาวน์โหลดเอกสาร
นโยบายบริหารทรัพยากรบุคคล 2566_110423_094056.pdf
ประกาศเมื่อ
03 ตุลาคม 2565 เวลา 09:38 ผู้เขียนโดย admin
หน้าหลัก
ประวัติความเป็นมา
สภาพทั่วไป
ข้อมูลพื้นฐาน
นโยบายบริหารทรัพยากรบุคคล 2566_110423_094056.pdf